Kuinka luopua työstä, josta en pidä

Kuinka luopua työstä, josta en pidä

Yksi kärsimyksen pääkohdista on se, joka kokee ihmisen, kun hän tekee työtä, josta hän ei pidä, ja esiintyy samanaikaisesti jatkuvalla sisäisellä taistelulla, joka osoittaa emotionaalisen keskustelun tämän kannan hylkäämisen tai hänessä jatkamisen välillä.

Työn luopuminen on päätös, joka tuottaa huimausta emotionaalisella tasolla, koska taloudellinen vakaus on vankka perusta tulevaisuuden suunnitelmien laatimiseen ja pelko, että se ei löydä uutta mahdollisuutta lyhyessä ajassa. Vertigo kasvaa, kun päähenkilö haluaa kääntyä ammatissaan, esimerkiksi kun hän haluaa muuttaa alaa. ¿Kuinka luopua työstä, josta en pidä? Psykologiassa online annamme sinulle nämä ideat.

Saatat olla myös kiinnostunut: En tunne arvostettua töissä: mitä teen? Indeksi
  1. Haluan jättää työpaikkani, mutta pelkään: 4 vinkkiä
  2. 4 syytä jättää työ, josta et pidä
  3. Milloin poistua tai jättää työpaikan, josta et pidä

Haluan jättää työpaikkani, mutta pelkään: 4 vinkkiä

Seuraavaksi annamme sinulle ideoita kohdata kuinka luopua työstä, josta et pidä:

1. Olettaa seuraukset

Monet ihmiset tekevät työtä, jota he eivät rakasta, he eivät kuitenkaan tunne tarvetta poistua siitä asemasta, koska he löytävät siinä jotain positiivista. Kun olet päättänyt, että haluat poistua työstäsi, koska tämä työ ei pidä, tämä tosiasia hankkii transsendenttisen vision elämässäsi. Olet vaiheessa, jossa sinusta tuntuu, että tuhlaat pitkään poissa paikasta, jossa todella haluat olla. Siksi hyväksy päätöksesi ja myös seuraukset.

2. Katso mitä ansaitset tällä päätöksellä

On yleistä lykätä päätöstä poistua työstä, koska henkilö keskittyy tähän kokemukseen liittyvään menetyksen tunteeseen. On kuitenkin myös voitto. Menetät työpaikan, mutta haluat myös aikaa, joka tarvitaan omistamaan itsesi yksinomaan siihen henkilökohtaiseen projektiin, jonka haluat nyt tehdä.

Voit tehdä omat päätelmäsi laaditaan luettelo menettämäsi kanssa ja haluat tehdä tämän päätöksen.

3. Keskustele pomosi kanssa

Kun luopuvat työstä, josta et pidä, on välttämätöntä, että pomosi on ensimmäinen henkilö, joka tuntee tämän tilanteen. On myös tärkeää, että välität uutiset tarpeeksi aikaa, jotta maaliskuu ei koske haittaa yrityksen asialistalla. Kun ilmoitat tämän uutisen ajan myötä, helpotat, että yritys voi tehdä tehokkaita henkilöstöpäätöksiä kantasi kattamiseksi.

Älä sano hyvästit keskittyä negatiiviseen, mutta tämän tilaisuuden positiiviseen Osoittaa kiitollisuutta.

4. Mikä on suunnitelmasi

Älä jätä työtäsi ilman projektia. Tämä ei tarkoita, että sinun on odotettava, että sinulla on toinen työ tämän päätöksen tekemiseksi, mutta on suositeltavaa, että tiedät, mitä aiot tehdä päivänä eron jälkeen. Koska muuten saatat katuta vähän aikaa myöhemmin, jos sinulla ei ole tavoitetta keskittyä silloin. Esimerkiksi, sinulla voi olla projekti opiskelemaan yliopistoa uudelleen, ehkä haluat harjoittaa ammattimaista koulutussuunnitelmaa, sinulla voi olla aktiivinen työnhakujärjestelmä tai haluat suorittaa sapattivuoden. ¿Mikä on suunnitelmasi?

4 syytä jättää työ, josta et pidä

"Vihaan työtäni ja haluan luopua: ¿Mitä teen?"

Ammattimainen tekijä on niin tärkeä ihmisen elämässä, joka on yhteinen aliarvioimaan ammatillista tyytymättömyyttä itse antamalla tälle epämukavuudelle tietyn näkymättömyyden itselleen ja muille. On kuitenkin syitä, miksi, kun onnettomuus on todellista ja jatkuu työssä, on kätevää tehdä päätös tässä suhteessa:

  • Voit löytää uusia mahdollisuuksia. Työ, josta et pidä, ja joka tekee sinusta onneton varastaminen niin paljon energiaa, että sinulla ei käytännössä ole voimaa miettiä muita vaihtoehtoja. Tosiasia on kuitenkin, että tämä asema ei ole ainoa mahdollinen tilaisuutesi, voit ajatella erilaisia ​​vaihtoehtoja uusien onnivaihtoehtojen luomiseen.
  • Ansaitset olla onnellinen töissä. Se ei ole mielialasta. Vietät niin monta tuntia elämästäsi toimistossa, että on tärkeää arvostaa emotionaalista palkkaa käsitteenä, joka osoittaa heidän tehtäviensä kokemuksen henkilökohtaisen tyytyväisyyden. ¿Miksi erota tämä tilanne, kun voit avata uusia ovia? Ehkä muutos työelämässäsi, sinulla voi olla positiivinen asenne työssä.
  • Olet jo tehnyt kaiken mitä voit tehdä yrittää muuttaa asennetta tässä ammattimaisessa vaiheessa. Tunnet kuitenkin, että niin paljon kuin yrität objektiivisesti, tästä työstä on tullut enemmän kuorma kuin nautinto. Ja tämä vaikuttaa jopa omaan Henkilökohtainen elämä.
  • Rohkeus. Tämän päätöksen tekeminen ei ole helppoa, on erittäin tärkeää arvioida edut ja haitat ennen, kun olet ottanut askeleen, sinulla ei ole epäilystäkään siitä, että otit oikean vaihtoehdon sinulle. Tuo vaihtoehto, mitä halusit. Tämän askeleen ottaminen ei ole helppoa, mutta se on rohkeutta, joka on saanut muut ihmiset valloittamaan onnellisuutensa kohtalonsa tekijöinä. Ja esimerkki näistä ihmisistä voi inspiroida sinua.

Milloin poistua tai jättää työpaikan, josta et pidä

Ammatti ei ole käsite, joka on mennyt muodikas, vaan termi, joka liittyy siihen tehtävään, jonka ihminen tuntee, että hänen on noudatettava todella onnellinen. Ja ei ole ikää, jossa tämä termi lopettaa merkityksen. Työryhmät voidaan toteuttaa hyvin erilaisissa ikäryhmissä. Jotkut ihmiset saavuttavat tämän aseman yli 40 tai 50. Oma ammatillinen onnellisuus on hyvä, joka ylittää itsesi yli, koska kun olet onnellinen työssäsi, olet myös tuottavampi ja asenteesi on optimistisempi.

¿Miksi kuunnella puhelua ammattimaisesta ammatista?

Aika kuluu liian nopeasti ja Kello etenee vain tulevaisuuteen, Siksi menneisyyttä on mahdotonta muuttaa. Yksi tuskallisimmista kokemuksista on sellainen, jonka ihminen voi tuntea muistettaessa polkua, joka olisi tapahtunut riskin tapauksessa, toisin sanoen siitä, että hän oli jättänyt sen työn, johon hän tunsi ikuisesti onneton jatkaakseen toista polkua visualisoitu Niin monta kertaa motivaatiolla.

Henkilöllä on enemmän vaihtoehtoja menestyä, kun hän keskittää ponnistelunsa, huomionsa ja energiansa alalla, joka on intohimoinen, koska hän nauttii myös prosessin aikana. Kun henkilö päättää viedä henkilökohtaisen kutsumuksen polun, hän parantaa luottamustaan ​​työssä.

¿Kuinka kauan minun on esitettävä eroamiseni?

Jos olet käymässä läpi tällaisen tilanteen, ota aikaa miettiä mitä haluat tehdä ja mikä sopii sinulle. Etsi yksittäisiä neuvoja, jos tarvitset sitä.

Tämä artikkeli on vain informatiivinen, psykologiassa on linellä meillä ei ole valtaa diagnoosin tekemiseen tai hoidon suosittelemiseen. Kutsumme sinut menemään psykologin luo kohtelemaan tapaustasi.

Jos haluat lukea lisää artikkeleita Kuinka luopua työstä, josta en pidä, Suosittelemme, että kirjoitat valmennusluokkaan.